Групповое интервью и все процессы, которые происходят в этой искусственно созданной мини-модели, является образцом тех социальных процессов, которые распространяются на макрокосмос настоящего социального взаимодействия. Те лидеры, которые выделяются их группы для интервью, обычно являются лидерами и по жизни, выделяются в своем родном социальном окружении. Те, кто выделился, как последователь лидера в интервьюируемой группе, скорее всего, является последователем и какого-либо лидера и в жизни. Так, в процессе группового интервью происходят два важных явления. Первое состоит в дифференциации членов группы, раскрытия их характерных черт по ходу обсуждения вопроса. Второе заключается в том, что происходит интеграция в социальных процессах. Иерархическая интеграция происходит фактически, она очевидна, а не просто подразумевается или предполагается. Кроме того, эти естественные процессы позволяют интервьюеру или модератору не вмешиваться намеренно в процесс трансформации, все изменения происходят естественным путем, как это происходит и в реальной социальной среде. Лидеры появляются сами по себе, в процессе обсуждения проблемы, конечно, если им позволяет интервьюер или модератор.
Вернер очертил три этапа развития группового интервью, в ходе которых из разобщенных членов группы постепенно складывается иерархическая структура. Окончательная иерархическая интеграция происходит на третьем, заключительном, этапе процесса группового интервьюирования. На этом этапе выдвигаются лидеры, которые четко устанавливают свою позицию, высказываются убежденно, оперируют крепкими аргументами. Другие члены группы высказывают свое мнение, но не так категорично. А остальные могут примкнуть к течению только после одобрения лидера. Обычно лидером является не один член группы. Поэтому и социальных групп появляются несколько. Они называются неформальными объединениями. Их возглавляет свой лидер. Так происходит иерархическая интеграция. После этого лидеры групп выдвигают своих последователей. Последователи появляются у каждого объединения. Такой процесс, который искусственно моделируется в групповом интервью, происходит и в реальной жизни, которая характеризуется более широким обществом и многочисленностью социальных групп. А все, что происходит в искусственной группе, является маленькой моделью микрокосмоса, который соответствует макрокосмосу настоящего общества.