Работа с группами насчитывает три направления — групповая динамика (которая является научно обоснованной и ключевой методикой), психотерапия и деловая сфера. Деловая сфера, так же как и психотерапия, является вспомогательным направлением, но имеет свой значимый вклад в успешность проведения группового фокусированного интервью. Деловая сфера основывается на структурном управлении, принятии решений и профессиональных заключениях. Этот вспомогательный метод не является результатом научной работы, он является результатом самоорганизации общества. Он существовал еще с древних времен, но получил все более основательную разработку за последние столетия. 20-й век ознаменовался тем, что многие научные направления, а в частности психология, попытались усовершенствовать обычные типы деловых совещаний, основываясь на научных достижения при роботах с группами. Такие деловые совещания в различных направлениях были названы брейнстормингом, методикой «дельфи», деловыми группами, тренингами и так далее. Результат был небезуспешным, а пик этой активности пришелся на 60-е года 20-го века. Позже, однако, пришло понимание, что ожидания, возложенные на плечи деловой сферы, сильно завышены. Но название прижилось.
К. Роджерс, который в 50−60 года 20-го столетия разработал один из самых важных направлений метода интервьюирования — «гуманистический» метод, стал основателем популярного в наше время «ненаправленного» интервью. Его терапевтические группы и групповое интервью совершенно не направлены, кроме того, у них есть еще одно объединяющее свойство. Роджерс был уверен, что работа в таких группах способна принести намного более значимый результат, чем, если бы каждый член группы работал индивидуально с психотерапевтом. Группы рассеивают свое внимание и влияние между всеми членами группы, в то время как психотерапевт постоянно перетягивает внимание на себя. Нужно отметить, что поначалу такое интервью приводит группу в замешательство, никто не знает, какая тема будет вынесена на рассмотрение. Когда же начинают появляться вопросы на этот счет, интервьюер отвечает, что тема будет избранна коллективно. Такое позиционирование ответа приводит членов группы в замешательство, но постепенно начинаю разгораться предложения, которые переходят в дискуссию и оживленное обсуждение проблемы. На первый взгляд может показаться, что беседа протекает без вмешательства психотерапевта (в психологии) или интервьюера (в других направлениях), но на самом деле роль модератора такой фокус-группы очень ответственное занятие.
Как вспомогательное направление при работе с группами психотерапия начала развиваться еще в начале 20-х годов благодаря разработкам А.Адлера. К 30-м годам свой вклад внес Я. Морено. Он разработал метод социометрии и психодрамы. Стоит отметить тот факт, что разработки Морено были мотивированы сочетанием различных научных, психологических, социологических и утопических идей. Он пытался перестроить общество при помощи массового внедрения своих методик, но со временем он осознал всю нереальность своих стремлений. И хотя методы и концепции Морено оказались неэффективными в плане переустройства общества, они оказали значительное влияние на создание концепции социологических методов поиска информации, а в частности на развитие приемов фокус-групп. В по второй половине 20-го века в психотерапии появился термин «гуманистическое» направление. Отцом термина стал К. Роджерс. Правда, он сам не проводил социологических экспериментов, но его книги описывают методику «ненаправленного» интервью, а потому встречаются во многих публикациях, связанных с исследованиями метода интервьюирования — индивидуального или группового. Так, сам того не осознавая, Роджерс стал значимой фигурой в разработке социологических методов.
Итак, работа с группами характеризуется тремя подходами или направлениями. Один из них является главным и называется «групповой динамикой», а два других — сопровождающими. Одним из сопровождающих направлений в работе с группой есть групповая психотерапия. Она представляет собой экспериментальную и практическую работу. Если сравнивать психотерапию с групповой динамикой, то последняя характеризуется концептуальностью применения методов интервьюирования и взаимодействия с членами группы, а вот психотерапия отличается разбитостью действий, использует в своем арсенале часто противоречивые тактики и методики. Стоит отметить, что психотерапию первыми начали разрабатывать А.Адлер и З. Фрейд. Чуть позже Адлер вступил в полемику с Фрейдом в ключевых моментах работы с группами, но в целом не отходил от психотерапевтических доминант. Адлер начал работать с группами еще в начале 20-х годов. В то время метод психотерапии не имел ничего общего с групповым интервью, а отличался самобытностью и не использовался за рамками своего первоначального применения. Но со временем основные постулаты психотерапии перенеслись на площадь исследований, применяемых в групповых сфокусированных интервью.
Итак, работа с группами характеризуется тремя подходами или направлениями. Один из них является главным и называется «групповой динамикой», а два других — сопровождающими. Одним из сопровождающих направлений в работе с группой есть групповая психотерапия. Она представляет собой экспериментальную и практическую работу. Если сравнивать психотерапию с групповой динамикой, то последняя характеризуется концептуальностью применения методов интервьюирования и взаимодействия с членами группы, а вот психотерапия отличается разбитостью действий, использует в своем арсенале часто противоречивые тактики и методики. Стоит отметить, что психотерапию первыми начали разрабатывать А.Адлер и З. Фрейд. Чуть позже Адлер вступил в полемику с Фрейдом в ключевых моментах работы с группами, но в целом не отходил от психотерапевтических доминант. Адлер начал работать с группами еще в начале 20-х годов. В то время метод психотерапии не имел ничего общего с групповым интервью, а отличался самобытностью и не использовался за рамками своего первоначального применения. Но со временем основные постулаты психотерапии перенеслись на площадь исследований, применяемых в групповых сфокусированных интервью.